做好“七五”普法工作,提高领导干部法治思维
─── 做好“七五”普法工作,提高领导干部法治思维
发布时间:2017-09-20 16:37     作者:宣教股     浏览次数:

法治思维,就是按照法治的观念和逻辑来观察、分析和解决问题的思维方式,要求我们崇尚法治并自觉将法律付诸实践。要建立健全领导干部学法长效机制,把学法用法情况纳入领导干部综合考核评价体系,促进领导干部不断提高运用法治思维和法治方式的能力,真正在法治轨道上处理政务、办理事务。

一是牢固树立法治信仰。领导干部在任何时候都必须把自觉遵守法律、严格依法办事作为行为准则,在任何时候都必须自觉维护法律权威,捍卫法律尊严。坚持宪法和法律至上,时时以法律规范自己,事事以法律来约束自己,以法治方式断事评案,使法律成为领导干部安身立命的基本要求、不可逾越的一条“红线”。

二是坚持依法用权。领导干部坚守法律底线,正确处理“法”与“权”的关系,把握好“法定职权必须为、法无授权不可为”的基本要求,坚持“法”大于“情”、“公”大于“私”,经得起情与法、钱与法、权与法的考验,决不以权压法、以言代法、徇私枉法。

三是增强程序意识。坚决克服个人的主观随意性和无原则的弹性,严格在法律界限内、按照法定程序行使权力,不拍脑袋决策,拍胸脯办事,使权力运用更加规范有序,使工作开展更加阳光透明,从而更好地实现好、发展好、维护好最广大人民的根本利益。


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